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¿Se puede despedir sumariamente a un trabajador a domicilio que registra demasiadas horas trabajadas?

¿Y si trabaja regularmente desde casa como trabajador transfronterizo: sigue pagando doble imposición?

¿Aumentará el Gobierno la prestación no contributiva para voluntarios y cuidadores familiares?

¿Se aplica el tipo reducido del impuesto de transmisiones patrimoniales a una propiedad residencial/comercial? ¿O sólo a la parte residencial?

¿Qué aconseja la Fundación Laboral sobre el reembolso de los gastos de desplazamiento?

El empresario envía a un empleado acusado de acoso a un curso obligatorio

¿Tiene en cuenta el módulo web de evaluación de las relaciones laborales la sentencia del Tribunal Supremo en el caso Uber/FNV?

¿Cuándo puede el empresario trasladar a un trabajador a otro establecimiento?

¿Cuál es la situación del proyecto de ley sobre la clarificación de la evaluación de las relaciones laborales y la presunción legal (Vbar)?

¿Puede el empresario deducir días de vacaciones durante el cierre colectivo de la empresa del saldo de vacaciones del trabajador enfermo de larga duración?

¿Puede incorporar a la casilla 3 una hipoteca sin amortización para su vivienda existente antes del 1 de enero de 2013 si le resulta más favorable?

El despido inmediato de un empleado sospechoso de acosar a sus colegas, entre otras cosas, tiene un alto coste para el empresario.